나머지 Sixers 코치 후보의 기술 순위


Sixers의 헤드 코칭 검색은 결론에 가까워지고 있으며 다른 놀라운 후보가 아니라면 로스 앤젤레스 클리퍼스와 함께 하늘에서 떨어지면 Brett Brown의 교체 가능성은 Doc Rivers, Mike D' Antoni 또는 Tyronn Lue입니다.

우리는 PhillyVoice에서 코칭 검색과 각 후보에 대해 광범위하게 작성했지만 지금까지 정면으로 비교하는 것을 꺼려했습니다. 따라서 클럽이 궁극적으로 결정을 내리기 전에 팀이 찾고있는 자질을 살펴보고 각 선수가 테이블에 무엇을 가져 오거나 가져 오지 않는지 평가할 것이라고 생각했습니다.

이 연습을 시작하기 전에 몇 가지 참고 사항-이 순위는 Joel Embiid 또는 Ben Simmons 중 하나를 이동하지 않고 최고의 팀을 구성하려는 미래를 기반으로합니다. 이것은 Sixers 전용 운동이며, 리그의 30 개 팀에서 어떻게 일할지에 대한 내 감정을 반영하지 않습니다. 이것은 내가 일어날 것이라고 생각하거나 아는 사람들로부터 내가들은 것에 근거한 의견이 아니라, 리그를 따르고 그들이 물려받을 팀을 알고있는이 세 가지에 대한 큰 그림보기입니다. 그리고 마지막으로,이 카테고리에서 최하위 순위는 세 가지 중 어느 것도 실제로 나쁜 경쟁자 바로 뒤에 있습니다.

리더십 / 책임

  1. 닥 리버스
  2. Tyronn Lue
  3. 마이크 단 토니

이것은 아마도 순위를 매기기 가장 어려운 카테고리 였을 것입니다. 이 사람들 중 어느 누구도 그 자체로 나쁜 리더는 아니지만 리더십은 모든 형태로 제공되며 모든 사람들에게 동일하게 작동하지 않습니다.

이 카테고리에서 Lue를 첫 번째로 두지 않은 유일한 이유는 LeBron James 기계 외부의 경험 부족 / 노출 부족 때문입니다. 내가 여러 차례 글을 썼 듯이, Lue는 클리블랜드에서의 재임 기간 동안 리그의 가장 큰 스타를 맡아 존경을 표하는 한편 당시 사람들이 깨달은 것보다 분명히 더 벅찬 제임스 / 어빙 파트너십을 저글링했습니다. 그는 전직 선수로서 캐시를 가지고 있고 스텝 오버와 관련된 모든 농담은 제쳐두고 누구에게도 도전하는 것을 두려워하지 않습니다.

그렇다면 리버스, 특히 이번 시즌 Clippers의 불화와 Lob City 팀의 불화 이후에 왜? 그는 다른 수준의 캐시 / 중력을 가지고 있습니다. 그는 전직 선수들과 커리어 상대들 모두로부터 리그에서 널리 존경 받고 있으며, 중요한 경우 뒤로 밀고 찌르는 것을 두려워하지 않고 측정 된 용어로 말합니다. Donald Sterling 실패의 결과로 Clippers와의 첫해에 위기 모드에 돌입 한 Rivers는 프랜차이즈를 품위있게 이끌었습니다.

이러한 자질은 허들보다 훨씬 더 중요합니다. Sixers는 운영에 정신과 안정을 가져올 수있는 사람이 필요합니다. Rivers는 상품을 가지고 있습니다.

X와 O

  1. 단 토니
  2. Lue
  3. 강하

나는 이것이 많은 사람들이 생각하는 것보다 Lue와 D' Antoni 사이의 더 가까운 전투라고 생각합니다. 다시 한 번, 이것은 무엇보다 볼륨에 관한 것입니다. D' Antoni는 다른 수준으로 가야 할 것 같지 않은 공격적 재능을 포함하여 공격적 재능을 최적화하는 오랜 실적을 가지고 있습니다.

Steve Nash는 Mike D' Antoni 이전에는 올스타 였고 그 이후로는 MVP / 올 타임 위대한 선수였습니다. James Harden은 D' Antoni 이전에 공격적인 기계 였고 그 이후에는 훨씬 더 무자비한 기계였습니다. 그의 Knicks 재임 기간이 좋지 않았을 지 모르지만 D' Antoni는 "Linsanity"를 육성하는 데 도움을 준 사람이었습니다. 안타깝게도 Carmelo Anthony가 돌아온 후 (그리고 D' Antoni의 미드 시즌 사임) 멋진 이야기입니다. 공격적으로 도움이 필요한 팀에서 D' Antoni는 아마도 즉시 가장 많은 도움을 제공 할 것입니다.

Rivers는 좋은 정규 시즌 결과와 상당히 강력한 데드볼 플레이 패키지에도 불구하고 여기에서 꽤 편안하게 3 위를 차지했습니다. 게임 후반부에 무언가를 그릴 때 실제로 리버스를 존경합니다. 나는 광범위한 계획에 대해 조금 덜 낙관적입니다. 그가 보스턴에서 성공적으로 사용한 수비 개념은 Tom Thibodeau의 영향을 많이 받았으며 지난 10 년 동안 리그가 발전함에 따라 선호도가 떨어졌습니다. 그의 Clippers 팀은 이번 시즌 플레이 오프에서 그다지 정체성이나 계획이 없었으며 그 중 많은 부분이 그에게 달려 있습니다.

(Lue에게도 수비 적 우려가 있습니다. Cavs는 2018 년 수비 효율성에서 최후 2 위를 차지했으며 그의 마지막 시즌은이 Sixers 그룹에서는 불가능했을 공격적인 수비 전략을 펼쳤습니다. 너무 이르다. 그가 결혼했는지 알기 위해.)

조정

  1. Lue
  2. 단 토니
  3. 강하

이것은 Lue가 떠나는 승자라고 생각하는 카테고리입니다. 대부분 그가 실제로 순간 통지에 대대적 인 변화를 기꺼이하는 사람이기 때문입니다. 클리블랜드가 동부 컨퍼런스의 정상에있는 동안, Cavs는 플레이 오프 동안 지속적으로 영향을 미쳤습니다.

2018 Cavs는 이것의 좋은 예입니다. Kevin Love는 토론토 랩터스의 2 라운드 패배를 포함하여 1 년 내내 센터에서 선발 투수였습니다. 보스턴을 상대로 한 동부 컨퍼런스 파이널 1 차전에서 알 호 포드가 나오고 보스턴의 분위기를 일찍 설정할 때까지 그랬습니다. 경기가 정상화되기를 기다리거나 기대하는 대신 Tristan Thompson은 후반부를 중앙에서 시작하고 나머지 시리즈를 유지했습니다. 1 차전의 결과에는 차이가 없었지만, Lue와 같은 빠른 변화로 인해 Cavs가 부분적으로 우세했습니다.

D' Antoni 나 Rivers는 같은 일을하는 것으로 알려져 있지 않습니다. "그의 녀석들"을 고수하고 증가하는 증거에도 불구하고 과거의 신념을 고수하는 리버스는 그가 떠난 식 서스 코치 브렛 브라운과 가장 흡사합니다. 반면에 D' Antoni는 시스템과 일반적인 플레이 스타일과 가장 잘 어울리는 사람이지만, 휴스턴에서 공격 스타일을 선호하는 것보다 훨씬 더 고립되도록 전환했습니다.

프론트 오피스 조작 (읽기 : 부족)

  1. Lue
  2. 단 토니
  3. 강하

우리는 이것이 성립하는지 볼 수 있지만 Lue는 클리블랜드의 프론트 오피스에서 현을 당기고 총을 쏜 사람이 아닙니다. 리버스는 이미 타이틀과 권위에있어서 농구 작전 리더였으며, 필라델피아의 프론트 오피스 상황이 유동적이므로 그가 일을 맡으면 그가 관리 권한을 확보 할 수 있는지 볼 수있을 것입니다.

D' Antoni는 쇼를 운영하고 싶은 사람으로 나를 공격하지 않지만, 그의 플레이 스타일과의 결혼은 종종 프론트 오피스의 손을 안내하는 결과를 낳습니다.

Embiid 및 Simmons에 적합

  1. 강하
  2. Lue
  3. 단 토니

Kevin Garnett, DeAndre Jordan, Blake Griffin 및 Rajon Rondo와 같은 플레이어와의 리버스의 실제 경험은 Embiid 및 Simmons를 공격적으로 잠금 해제해야하는 사람에게 좋은 출발점입니다. 그의 도착은 또한 어느 한 사람이 선호하는 플레이 스타일에 대한 편애 또는 주문 파멸을 신호하지 않습니다. Rivers의 세계에는 속도를 늦추거나 속도를 높이거나 순간이 요구하는 모든 것이 있으며 그의 일반적인 믿음은 개별 문제가 개별 솔루션을 보장한다는 것입니다.

Tyronn Lue가 "클러치 고용"을 대표 할 것이라는 오해가 있지만 (사실 그는 Klutch가 전혀 대표하지 않습니다), 그는 LeBron이 선호하는 코치, 원래 Lue 이전에 레이커스를 유혹하려했던 사람이라는 구별을 가지고 있습니다. 보상으로 인해 철회되었습니다. 나는 그것이 반드시 의미가 있다고 생각하지 않지만, Simmons와 LeBron의 관계가 그것이 무엇인지에 따라 Lue가 고용되는 방법에 대해 궁금해 할 것입니다.

D' Antoni는 완전히 다른 문제입니다. 보고에 따르면 그가 MDA 경험에 실제로 참여할 수 있다고 제안했지만 베테랑 코치는 일반적인 원칙에 따라 포스트 업과 함께 번성하는 선수들에 반대합니다. 우리는 D' Antoni가 그런 종류의 플레이어와 함께 일하는 데 관심이있는 것을 본 적이 없습니다. 그는이 그룹에서 무언가를 만들기에 충분히 창의적인 공격적인 마음을 가지고 있지만, 어떤 상상력으로도 플러그 앤 플레이 옵션이 아닙니다.

사무용 겉옷

  1. Lue
  2. 강하
  3. 단 토니

저에게 묻는다면 Lue는이 팀을 발전시키는 데 필요한 사람과 전술가에게 필요한 최상의 자질을 제공한다고 생각합니다. 정규 시즌에는 건전한 실험을하고, 큰 개성에 맞서 물러서지 않고, 팀이이기는 데 도움이 될 거라고 생각하면 대담한 변화를 줄 것이라고 생각한다. 그가 프론트 오피스 헛소리에 참여하는 데 관심이 가장 적을 수 있으며 당신은 강력한 후보자가 될 수 있습니다. 그러나 그는 게임의이 단계에서 가장 가능성이 낮은 옵션으로 보입니다.

Lue는 위험없이 오지 않을 것입니다. 그는 세 가지 모두에서 가장 짧은 실적을 보유하고 있으며 LeBron 기계의 일부가 된 행운을 가지고 있습니다. 그러나 이러한 고용에는 다양한 종류의 위험이 있습니다. MDA가 Embiid를 소외시키는 위험을 감수 하시겠습니까? 큰 순간에 얼굴을 심은 그의 실적을 감안할 때 Rivers의 높은 바닥과 낮은 비교 상승세로 살 의향이 있습니까? 다른 사람이 나보다 MDA 공격적인 회춘의 꿈에 더 적극적으로 참여할 수 있습니다.

하지만 결국에는이 세 사람 모두 브라운보다 의미있는 업그레이 드를 어떤 형태로든 대표하는 훌륭한 코치라고 생각합니다. 오래 전에 브라운을 어떻게 해고 했어야했는지에 대한 모든 불만에 대해 타이밍은 실제로 필라델피아에게 축복이었습니다. 이 트리오와 같은 자격을 갖춘 후보자가 동시에 사용 가능한 경우는 거의 없습니다.

그들이 조직의 미래를 위해 뭔가 다른 것을 나타내더라도 "잘못된"선택은 없습니다.


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